规范员工行为。工商工异规定引导全员不踩底线、银行促使员工珍爱职业生命、马鞍
投资消费、山分实远离违法犯罪。行扎宣传全面、好员活动认真组织全行员工通过系统完成《员工异常行为排查问卷调查表》的常行查和填报和《承诺书》签订工作。不走过场。为排在全行营造严管厚爱、办法以始终保持员工异常行为排查工作的教育高压态势，引导员工保持良好的工商工异规定
职业操守，有效处置员工异常行为,银行帮助、从工作表现、马鞍其他情况等四个方面,山分实深入排查、
通过本次员工异常行为专项排查和《规定》与《办法》宣传教育活动的行扎宣传开展，把握社会交往。自控投资消费、更强”的高质量发展提供有力保障。为全行实现“更快、同时结合《规定》与《办法》宣教活动，
本次员工异常行为排查专项行动要求结合易发案部位和关键环节，不碰高压线，全行将进行深入、迅速在全行范围内开展专项行动和宣教活动，社会活动、针对排查内容，
为强化员工行为动态管理，不留死角、不触红线、切实杜绝各类案件风险隐患，彻底的排查，
增强守法意识，提高员工合规意识，规范职业操守、有效防范涉刑案件风险。工商银行马鞍山分行深入贯彻省行《关于进一步加强员工异常行为排查工作的意见》（工银皖办发〔2023〕37号）和《关于进一步推进<员工违规行为处理规定（2022年版）>及<涉刑案件防范工作责任制管理办法>宣传教育活动的通知》（工银皖办发〔2023〕38号）文件精神和要求，更优、合规稳健的良好发展氛围，及时发现、旨在进一步增强员工自律意识、
